削减成本措施

本周宣布的两项预算削减举措将影响到北卡罗来纳州立大学的员工:州工作人员的休假和大学永久性削减5%预算的计划。

周二，为了应对州预算短缺，州长贝夫·珀杜(Bev Perdue)下令为所有州工作人员，包括高等教育员工，制定一项“灵活的休假计划”。在5月和6月，所有公务员的年薪将减少0.5%。例如，年收入3万美元的员工5月和6月分别减少75美元和75美元，总共减少了150美元。作为回报，公务员将获得10小时的弹性休假，他们可以在6月1日到12月31日之间的任何时间休息。

人力资源高级总监特里·柯伊珀(Terree Kuiper)表示，4月份的薪水正在发放中，不会有任何变化。

与此同时，北卡罗来纳州公布了一项永久性5%预算削减计划的细节，该计划将在2009-10年度削减2580万美元的支出。这个计划用一种4月23日的文件在美国，大学的三个主要预算削减:学术事务、农业研究服务和合作推广服务。

失业

将裁减317个职位，其中148个职位空缺。其中包括99个教职岗位，94个EPA非教职岗位和124个SPA岗位。

学术事务

• 49个教员职位(41个空缺)
• 61个EPA非教员职位(19个空缺)
• 108个SPA职位(71个空缺)

工作了:218

农业研究服务

• 没有教师的工作
• 环保署25个非教员职位(9个空缺)
• 16个SPA职位(1个空缺)

工作了:41

合作推广服务

大部分的裁员都是基于联邦政府特别的退休激励政策。

• 50个教职岗位(无空缺)
• 环保署8个非教员职位(7个空缺)
• 没有温泉的工作

工作了:58

总体而言，学术学院的收入下降了2.7%，相比之下，教务长办公室的行政单位和其他行政单位的收入分别下降了7.3%和6.7%。图书馆预算减少了3.7%，公用事业预算减少了1.7%。他还表示:“由于其他预算问题，人文社会学院、农业生命学院、兽医学院等将追加减少5%的预算。”

教务长兼执行副校长拉里·尼尔森博士(Dr. Larry Nielsen)表示，削减开支反映出该大学优先保护本科学术项目。“我们削减了核心教学职责。一个很好的例子就是，我们削减了不到1%的班级座位。”

共有1965个座位(5895学时)被取消。尼尔森称，这只占该校75万学时的0.8%。

接下来是什么

另外2%的战略预算削减计划将使大学的总节省达到3600万美元，占大学预算的7%。尼尔森表示:“随着我们准备采取行动，战略性削减将一次只进行一次。”“其中一些削减可能需要一年时间才能实施。”

他补充说，裁员可能会导致更多的失业。

UNC系统的总统办公室和理事会将审查5%的预算削减计划。尼尔森说:“我们是在削减5%的计划的前提下运作的。”“我们有一个计划，但立法机构可能会给我们不同的减排指令。”

“接下来要关注的是众议院预算，它将基于税收收入制定，”尼尔森说。“一旦我们知道了这一点，我们就会更好地了解预算讨论的方方面面。”

尼尔森表示，尽管本周宣布了裁员计划，但该校的表现依然强劲。“北卡罗来纳州是我们州的重要组成部分，北卡罗来纳州重视教育。我们知道，他们在州一级尽了最大努力。”